Március 25-én tartottuk a Német-Magyar Kereskedelmi Kamarában az első "Upskilling in Finance" workshopot, amely az upskilling fontosságát hangsúlyozta, különös tekintettel az erős verseny által jellemzett tehetségpiacra és a gyorsan változó üzleti környezetre.

Szó esett arról, hogy milyen készségekre van szükség ahhoz, hogy a pénzügyi szervezetek a jövőben is relevánsak maradjanak, megosztottuk a PWC, a Magyar Telekom, a BBraun és az Audi Magyarország legjobb gyakorlatait, és megállapodtunk abban, hogy a következő eseményeken 4 készségre összpontosítunk: 1) adatok és digitalizáció, 2) interakciós készségek, 3) tervezői gondolkodásmód, 4) ESG.

2024.11.13-án  a következő készségekkel szertenénk behatóbban foglalkozni:

• interakciós készségek
• adat és digitalizáció

Interakciós készségek Workshop

Az elmúlt öt évben egyértelmű változást figyeltünk meg az üzleti igényekben: a pénzügyi szervezetek a hagyományos pénzügyi szakértelem mellett az üzleti partneri és tanácsadói készségeket is ugyanolyan fontosnak tartják.

Az interakciós készségfejlesztő workshop során szeretnénk felhívni a figyelmét és néhány tippet adni a következő készségekkel kapcsolatban: stakeholder management, aktív hallgatás, célorientáció és szituációs kommunikáció.

Data & Digitalization Workshop

A digitális korban, amelyben élünk, a digitális adatok megbízható és hatékony feldolgozása kiemelt fontosságú.

Az adat- és digitalizáció workshop során olyan területeket érintünk, mint az adatvizualizáció és a relációs adatbázis-ismeretek, a történetmesélés és a prezentációs készségek. Bemutatunk továbbá legjobb gyakorlati példákat a pénzügyekben használt fejlett automatizálási technikákról.

Program

13:00-13:30 Registration

13:30 -13:40 Introduction

• Darja Dodonova, CFO Magyar Telekom Nyrt.
• András Csató,  Director of Finance and Government Affairs B. Braun Medical
• Gábor Balázs, Partner PwC Könyvvizsgáló Kft.

13:40-15:30 Workshop Interactiion Skills

• Stakeholder mapping: András Csató,  Director of Finance and Government Affairs B. Braun Medical
• Situational communication: László Sándor, Managing Director HWL Consulting
• Active listening: Hanna Németh, Penny Market Employer Branding, Internal Communication and HR innovation Team Leader
• Target orientation, drawing conclusion: Michal Bobovsky Financial Advisor TU Tribe Lead Magyar Telekom, Dániel Csiszár agile coach Magyar Telekom

15:30-16:00 Break

16:00-17:30 Data and Digitalization  

• Data availability and visualisation: Zsolt Őrffy, CFO Deutsche Telekom IT Solutions Hungary
• Data validation and reconciliation: László Péter Lakatos, Head of Institution of Accounting and Law, Budapest Corvinus University
• Storytelling with data, interpretation and converting business problems to data level: Barbara Tranger, CFO Linde Gáz Magyarország Zrt., Gábor Balázs, Partner PwC Könyvvizsgáló Kft.
• Ambassador for finance: Tamás Kovács director, international clients K&H Bank
• Best practice sharing

17:30-17:40 Closing (voting)

• Darja Dodonova, CFO Magyar Telekom Nyrt.
• András Csató,  Director of Finance and Government Affairs B. Braun Medical
• Gábor Balázs, Partner PwC Könyvvizsgáló Kft.

17:40-18:30 Networking